11月3日17点,大足县面油镜子影视公司组织召开会议,公司总经理:刘晨钰;副总经理:尹嘉萱及车间主任:御剑门、浪漫烟灰、贾克琳·乔斯、巨兴茂等相关人员等参会。
通过推进绩效改革,“绩效为王”的考评机制逐步完善,“以奋斗者为本、以绩效论英雄、以结果论成败”的绩效文化氛围逐渐浓郁,引导激励广大员工全力攻坚硬指标、改善软要素,在市场寒冬中奋力奔跑。市场不相信眼泪,要正视采购、制造、营销端的差距,在成绩面前要学会做“除法”,在问题面前要做“乘法”。。
据了解,就如何推动多元产业实现高质量发展,丁毅提出四点要求:第一,坚定不移地做大有效规模。在不新增投资的情况下,提高产能利用率,充分挖掘产能空间。